| 字段 | 字段内容 |
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| 005 | 20240703145744.0 |
| 010 | $a: 978-7-5197-8856-8$d: CNY68.00 |
| 099 | $a: CAL 012024040776 |
| 100 | $a: 20240419d2024 em y0chiy50 ea |
| 101 | $a: chi |
| 102 | $a: CN$b: 110000 |
| 105 | $a: y z 000yy |
| 106 | $a: r |
| 200 | $a: 劳动争议处理规则与应对技巧$A: Lao Dong Zheng Yi Chu Li Gui Ze Yu Ying Dui Ji Qiao$d: = Labor dispute handling rules and coping skills$f: 蔡飞编著$z: eng |
| 210 | $a: 北京$c: 法律出版社$d: 2024 |
| 215 | $a: 23, 319页$d: 24cm |
| 330 | $a: 本书对最常见的11类劳动争议中涉裁判规则、答辩思路、应对技巧中的热点及难点问题予以说明，尤其对一些争议较大的裁判问题予以厘清，同时也对劳动争议的程序作一些说明。本书所涉及的劳动争议类型包括确认劳动关系、解除或终止劳动关系的经济补偿、赔偿金、代通知金、加班费、未签劳动合同的二倍工资、年休假待遇、年终奖、竞业限制、工伤及职业病的认定、工伤及职业病的赔付等。 |
| 510 | $a: Labor dispute handling rules and coping skills$z: eng |
| 606 | $a: 劳动争议$A: Lao Dong Zheng Yi$x: 处理$x: 研究$y: 中国 |
| 690 | $a: D922.591.4$v: 5 |
| 701 | $a: 蔡飞$A: Cai Fei$4: 编著 |
| 801 | $c: 20240702 |
| 905 | $d: D922.591.4$r: CNY68.00$e: 18 |
| 920 | $a: 232090$z: 1 |
| 998 | $a: OUC |
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